管理教育
基于关键点评价的考核系统在护理实习生临床技能培养中的应用
中华现代护理杂志, 2017,23(28) : 3671-3674. DOI: 10.3760/cma.j.issn.1674-2907.2017.28.028
摘要
目的

探讨基于关键点评价的考核系统在护理实习生临床技能培养中的应用效果。

方法

采用便利抽样法,于2016年1—12月选择郑州大学附属肿瘤医院护理实习生为研究对象,按照实习先后顺序进行分组,2016年1月到医院实习者为试验组,2016年6月到医院实习者为对照组,每组各50人。对照组采用传统的技能培训和考核,试验组采用基于关键点评价的考核系统,采用批判性思维能力测评量表比较两组实习生的批判性思维能力。

结果

培训后,试验组护理实习生的批判性思维能力测评量表总分为(299.82±26.95)分,高于对照组的(283.41±24.24)分,差异有统计学意义(t=3.201,P=0.002),试验组批判性思维能力测评量表7个维度得分分别为(41.18±4.12)、(40.27±3.16)、(46.10±2.00)、(40.11±5.31)、(42.97±5.05)、(43.96±3.88)、(45.23±3.08)分,高于对照组的(39.62±3.09)、(38.62±4.15)、(42.04±2.95)、(37.92±3.65)、(39.50±3.57)、(41.82±5.17)、(43.51±2.64)分,差异有统计学意义(t值分别为2.142、2.237、8.074、2.402、3.967、2.341、2.981;P<0.05)。

结论

基于关键点评价的考核系统能够有效提高护理实习生的批判性思维能力,值得推广应用。

引用本文: 吴丽杰, 殷凡娜, 刘军晓. 基于关键点评价的考核系统在护理实习生临床技能培养中的应用 [J] . 中华现代护理杂志,2017,23 (28): 3671-3674. DOI: 10.3760/cma.j.issn.1674-2907.2017.28.028
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实习是医学院教学与临床工作衔接的重要阶段,对个人、医院、社会有重要意义,由于目前医院护理人力资源的局限性和医疗职业环境的紧迫性等多重因素的影响,实践教学仍是目前医学教育人才培养质量的严重短板[1]。一线护理有效性影响患者的安全和患者对护理的满意度,护理过错对患者产生负面的影响[2],这就要求学生能够将理论知识与临床实践充分结合,作为学生-护士角色过渡的实习期,学生需要学习如何应用护理知识和护理技能与患者沟通,以为未来的工作做准备。本研究以全国高等医学院校大学生临床技能竞赛的培训方案为指导,改良护理技能操作考核评价体系,以岗位胜任力和患者安全为导向,将实习期护士的实践能力培养与临床实境考核相结合,与护理实际工作相结合,取得了较满意的效果,现报道如下。

 
 
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