• 护理研究 •
护士角色模糊对组织公民行为的影响机制
国际医药卫生导报, 2020,26(20)
: 3175-3179. DOI: 10.3760/cma.j.issn.1007-1245.2020.20.056
摘要
目的
探讨执业护士角色模糊对组织公民行为的影响机制。
方法
运用角色模糊量表、角色灵活定位量表、组织公民行为量表，抽样调查广东省内12家医疗机构305名在岗护士。
结果
护士的角色模糊对其组织公民行为有显著负向影响力；分层回归表明，角色灵活定位在角色模糊-组织公民行为的影响中起中介作用，尤其是在团结协作维度。
结论
为了促进护士的组织公民行为，提升医院绩效，应注重加强专业教育，提高其角色认知；培养团队精神，提高协作能力；健全激励机制；完善心理调节，减轻内外应激源。
引用本文:
黄爱容,
邱新香,
顾晓燕.
护士角色模糊对组织公民行为的影响机制
[J]
. 国际医药卫生导报, 2020, 26(20)
: 3175-3179.
DOI: 10.3760/cma.j.issn.1007-1245.2020.20.056.
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