临床护理·儿科护理
儿内科护士CICARE沟通模式应用体验的现象学研究
中国实用护理杂志, 2020,36(35) : 2769-2772. DOI: 10.3760/cma.j.cn211501-20200104-00035
摘要
目的

了解儿内科护士CICARE沟通模式培训后的真实工作体验,为今后制定更加科学的沟通培训方案,提高临床护士沟通能力提供参考。

方法

对11例运用CICARE沟通模式的儿内科护士进行半结构式访谈,应用Colaizzi分析法分析资料,并运用NVivo10.0软件管理、发掘和查找文本数据。

结果

提炼出5个主题:沟通有规范流程可依,愈发顺畅具体;主动沟通意识增强,更关注人文;自我价值感提升,工作和学习热情被激发;实施中发现的相关问题;培训及考核方面的需求。

结论

CICARE模式可提高护士的主动服务意识和临床沟通能力,但也在培训方式等方面存在不足,护理管理者需关注实施过程中遇到的问题,及时反馈,提供针对性的培训并规范考核,以满足有效护患沟通的需求,最终提升整体护理质量和护理满意度。

引用本文: 谢安慰, 梁培荣, 钱美英, 等.  儿内科护士CICARE沟通模式应用体验的现象学研究 [J] . 中国实用护理杂志, 2020, 36(35) : 2769-2772. DOI: 10.3760/cma.j.cn211501-20200104-00035.
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沟通在护理工作中发挥着越来越重要的作用,护患沟通质量直接影响患者对整体护理质量的感受和评价,影响着患者的满意度。良好的沟通能促进患者康复,也是提高治疗依从性和预后的关键因素之一[1]。临床工作中,普遍存在沟通不足、沟通障碍的现象,许多护士因缺乏良好的沟通能力而激化了护患矛盾[2,3],从而导致医疗纠纷事件的居高不下。流程化沟通方式,由美国加州大学洛杉矶分校综合医院提出并创建,简称CICARE,即接触(Connect)-介绍(Introduce)-沟通(Communicate)-询问(Ask)-回答(Respond)-离开(Exit)的英文首字母缩写,它是一种以流程为导向的沟通方式,指导护士利用治疗、护理的时间,通过循序渐进环环相扣的6个步骤与患者沟通[4]。该模式弥补以往口头随意描述、内容模糊等不足,指导护士如何取得患者信任,在完成治疗护理的同时,了解并满足患者需求,与其建立良好的护患关系。研究发现,该模式的应用能有效提高临床护士的自我沟通能力和患者服务满意度,也使健康宣教得以规范[5,6,7]。但目前,大多学者聚焦于量性研究,针对护士应用CICARE沟通后真实体验的报道较少,因此,本研究在实施CICARE相关干预研究取得前期满意效果后,从质性研究的角度出发,探讨临床护士应用CICARE沟通后的真实感受及需求,为建立更加和谐的护患关系提供理论依据,同时为CICARE沟通模式的进一步推广提供建议。

 
 
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